Jede zweite Frau will laut einer Civey-Umfrage aus 2022 Selbstverteidigung lernen. Eine beeindruckende Zahl. Die Gründe mögen unterschiedlich sein, jedoch ist Fakt, dass ein starkes Selbstwertgefühl und Selbstbewusstsein nicht nur positiven Einfluss auf das Privatleben einer Frau nehmen, sondern auch auf ihren Job. Die mentale Gesundheit von Mitarbeiterinnen sollte daher für Unternehmen ebenso bedeutend sein wie die körperliche Gesundheit. Denn nur, wer sich mental stark fühlt, kann mit Stress umgehen, produktiv arbeiten und sein volles Potenzial entfalten. Mental Health gehört unbedingt in das Betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) – und wertet das Employer Branding auf. Die gezielte Förderung und Befähigung von Frauen wirken sich positiv auf das Image und den Unternehmenserfolg aus. Mit feem steht jetzt das erste mentale „EmpowerMe“-Gesundheitsprogramm für das BGM zur Verfügung, das sich speziell an Frauen richtet.

feem ist eine „empowerMe-Company“

Gründer Till Völzke bietet mit feem ein Programm für Mitarbeiterinnen an, dass realistische Selbstverteidigung als Raum für Empowerment nutzt. „Einfach.Sicher.Fühlen.“ lautet die Formel für das neue Selbstbewusstsein durch feem. Denn Selbstverteidigung ist nicht nur eine Fähigkeit, sondern auch eine Haltung. Die innere Sicherheit, die Frauen in den feem-Kursen gewinnen, transportieren sie nach außen – sowohl in alltäglichen Situationen als auch am Arbeitsplatz. Frauen lernen, ein Bewusstsein für die eigenen Stärken zu entwickeln, was sich grundlegend auf ihr Wohlgefühl auswirkt. Alles Faktoren, von denen auch die Leistungsfähigkeit im Job profitiert. 

textkultur entwickelt Kommunikationsstrategie   

feem hat uns erst überzeugt und dann immer mehr begeistert. Der Enthusiasmus von feem-Gründer Till Völzke, der als Mann, die Welt für Frauen sicherer machen will, war ansteckend. Anfangs haben wir über die fest verankerte Definition von Begriffen diskutiert und ob wir diese aufbrechen können.  Selbstverteidigung steht im Allgemeinen unmittelbar mit Emotionen wie Ängsten oder Bedrohungen in Verbindung. Deshalb steht Selbstverteidigung bei der Markenpositionierung nicht im Vordergrund. Bei feem geht es um das Entdecken der eigenen Stärken, die jede Frau auf einfache Art mithilfe von  körperlichen und verbalen Abwehrtechniken erlernen kann. Die positiven Auswirkungen des Einfach-sicher-fühlens waren für uns der Schlüssel für die Kommunikationsstrategie.

Wir wünschen uns, dass viele Unternehmen das Angebot von feem ansehen und im Rahmen des BGM nutzen werden. feem ist kürzlich online gegangen: https://feem.de